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海汽控股、海汽集團第三屆第四次職工代表大會暨工會會員代表大會圓滿閉幕

發布日期: 2024-03-26      瀏覽次數: 2038      打印

本網訊 3月22日上午,在順利完成各項既定議程和任務后,海汽控股、海汽集團第三屆第四次職工代表大會暨工會會員代表大會在定安圓滿閉幕。海汽控股、海汽集團領導班子成員、職工代表、工會會員代表和列席代表共163人參加會議。會議審議并通過了《海南海汽投資控股有限公司第三屆第四次職工代表大會決議(草案)》《海南海汽運輸集團股份有限公司第三屆第四次職工代表大會決議(草案)》。

會議緊緊圍繞全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深入研判新形勢新任務,科學運用新經驗新啟示,系統部署2024年工作,繪出了戰略再升維、改革再深化、轉型再加速、質量再提升、管理再創新的路線圖,公司上下比學趕超、真抓實干、奮勇爭先的氛圍更加濃厚。
會議指出,本次會議是海汽高質量發展、重整行裝再出發的動員會。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持穩中求進、以進促穩的工作總基調,通過做強做優現有的客運服務、汽車服務、酒店運營等業務板塊,謀劃開發新業務板塊,加快推動公司轉型升級。

會議強調,2024年是海南自貿港封關運作的關鍵之年,要堅決貫徹落實省國資委黨委、海南旅投黨委和公司黨委安排部署,全面總結此次職代會形成的共識,鞏固拓展討論成果,形成具體可行的措施和計劃,逐步展開攻堅落實。要著力突出政治引領,加強黨的全面領導。始終把黨的政治建設擺在首位,推動黨建與生產經營深度融合,扎實推進黨風廉政建設向縱深推進,積極營造干事創業良好環境。要著力提高質量效益,推動企業持續健康發展。持續穩定客運基本盤,緊緊圍繞“1324”總體思路,落細落實50項具體措施,深耕財務管理、內控管理、業務轉型、產業整合和資本運作等賽道,推動公司高質量發展再上新臺階。要著力深化體制機制改革,激發企業活力。持續深化國有企業改革,提升企業治理效能,健全靈活高效的激勵機制,不斷推動制度優勢、治理優勢轉化為公司的競爭優勢、發展優勢。要著力強化安全基礎,筑牢安全生產防線。嚴格落實全員安全生產責任制,牢固樹立安全發展理念,盯緊隱患苗頭,全面排查安全隱患風險,及時消除各種安全隱患,切實維護員工和旅客群眾的生命財產安全。要著力建設過硬隊伍,匯聚砥礪奮進力量。重點圍繞完善人才培育體系、做優激勵分配機制、提升職工幸福指數等工作,在干部能上能下、多元化激勵等改革方面取得新的突破、新的成效,讓人才成為推動企業發展的硬核驅動力。

會前召開了主席團第二次會議,聽取各代表組討論公司工作報告及各項議題情況的匯報。

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